%20-%20kopie.png){kind=small}
Ten správný changemanagement
Budovatelé akceptovali prostředí a svoji (zcela revoluční a zásadní!) změnu přizpůsobovali stávajícímu stavu, vycházeli z něj
top of page
Blog
Vyhledat
Skryté riziko individuálního rozvoje
Trend individuálního rozvoje zároveň znamená ústup z týmových aktivit a setkávání.
111 zobrazení
Goodhartovo pravidlo platí i ve vzdělávání
Běžme místo sledování čísel za našimi lidmi do praxe.
197 zobrazení
Šéfe, chci přidat!
Účastníci kurzu si vybrali k hraní rolí formulování žádosti směrem k vedoucímu o zvýšení mzdy
203 zobrazení
Skrytá rizika automatizace
Digitalizace mění nejen naši schopnost vzájemné komunikace, ale i preference TOP manažerů a HR oddělení
48 zobrazení
Rok 2022? Těšme se a nejen to!
Pravidla slušného podnikání, zdravý selský rozum a především ona příslovečná AKTIVITA je to, oč tu nyní běží.
39 zobrazení
Je možné se zhoršit?
Je možné se v průběhu půlročního vzdělávacího projektu zhoršit ve svých manažerských kompetencích?
79 zobrazení
O citronech a firmách
Nechce se nám do změny. Do zásadní změny. Nikomu. Manažerům i řadovým zaměstnancům
76 zobrazení
bottom of page