Blog
Subsidiarita a malé celky jsou řešením
Fenomény dneška jsou velké, převeliké celky, generalizovaná standardizace a efektivita za každou cenu.
Blog
Zlatá devadesátá...
Vzdělavatel buď zvolí cestu „produktovou“ nebo se rozhodne jít cestou zákaznickou.
Rozvojové programy a mapování kompetencí
Pro efektivní vynaložení sil i prostředků při plánování rozvoje je třeba nepodceňovat sílu dat.
Jednou větou
Vliv umělé inteligence může způsobit v brzké době vlnu dezorientace většiny společnosti
Umění odpočívat
Je trochu paradox, že něco tak jednoduchého, jako lehnout si na pohovku a jen tak se dívat, nebo sedět na lavičce a pozorovat mraky, se dá nazvat uměním.
Nestíháme, protože nestíháme
Nestíhání je způsobeno a zároveň způsobuje žití života těch ostatních
Skryté riziko individuálního rozvoje
Trend individuálního rozvoje zároveň znamená ústup z týmových aktivit a setkávání.
Nejčtenější
Blog
- Subsidiarita a malé celky jsou řešením
- Komunikace tváří v tvář vs. online
- KNÍŽKY PANA FULGHUMA
- Dělejte méně věcí svým tempem a dbejte na kvalitu
- Je možné improvizaci trénovat?
- Lze komunikovat 110 % pracovní doby?
- Život v rovnováze
- Co mají společného auta a knihy
- Spolupráce v týmu: Vztahy jako klíč (i překážka) výkonnosti
- Pokora a tolerance: Zapomenuté hodnoty v době Ega